刘洵在宛城，也没有闲着，他要巩固好自己的大本营。这宛城可是他的心血，他的底气。
他手底下的多数都是黄巾军。用【黄天当道】可以轻易收服。
但是黄巾军都是草莽，没有军纪，都是半土匪。所以成不了气候。
宛城各方面稳定下来后，刘洵便决定进一步加强自己的军事力量。
他很清楚，要想在这乱世中立足，不仅要拥有强大的武力，还需要一支训练有素、纪律严明的军队。
因此，他当即就决定设立一座军事学院，采用现代军校的模式来培养和选拔中层干部。
名字就命名为：黄埔军校。
学院宗旨：培养忠诚、勇敢、智慧的军事人才，打造一支铁血军魂。
学院结构：
- 院长：由刘洵亲自担任，负责总体指导和决策。
- 副院长：由廖化担任，协助院长管理日常事务。
- 教务长：由周仓担任，负责教学计划的制定和执行。
- 后勤部长：由于毒担任，负责物资供应和后勤保障。
- 训练部长：由张燕担任，负责军事训练和实战演练。
2. 选拔
刘洵亲自制定了招生标准：
- 忠诚度：对刘洵绝对忠诚。
- 体能要求：身体健康，体能测试合格。
- 智力要求：具备一定的文化知识和理解能力。简单点，就是识字。
- 道德品质：无不良记录，品德优良。
选拔流程：
1. 报名：各部将领推荐优秀士兵参加选拔。
2. 初试：进行体能测试和文化考试。
3. 复试：通过面试考察候选人的领导能力和团队协作能力。
4. 录取：综合评分最高的前500名学员被录取进入军事学院。
军事素养提升
1. 理论课程
军事理论：
- 战略学：学习古代兵法和现代战争理论，如《孙子兵法》、《六韬》等。
- 战术学：研究各种战斗技巧和战术运用，包括阵地战、游击战、伏击战等。
- 情报学：教授情报收集、分析和利用的方法。
文化课程：
- 历史：学习东汉历史和三国时期的经典战役。
- 文学：提高学员的文化素养，增强表达能力和写作能力。
- 哲学：培养学员的思维深度和道德观念。
2. 实践训练
体能训练：
- 耐力训练：长跑、越野等，增强学员的耐力。
- 力量训练：举重、攀爬等，提高学员的力量。
- 敏捷训练：障碍赛、短跑等，提升学员的反应速度。
军事技能：
- 剑术训练：学习剑术的基本动作和实战技巧。
- 弓箭训练：掌握弓箭的使用方法和射击技巧。
- 骑术训练：学习马匹的驾驭和骑兵战术。
实战演练：
- 模拟战斗：定期组织模拟战斗，检验学员的实战能力。
- 野外拉练：进行野外拉练，锻炼学员的野外生存能力和团队协作能力。
- 对抗演习：组织对抗演习，提高学员的指挥能力和应变能力。
3. 心理素质培养
心理训练：
- 压力管理：教授学员如何在高压环境下保持冷静和理智。
- 团队合作：通过团队活动增强学员的团队意识和协作能力。
- 领导力培养：通过领导岗位轮换，培养学员的领导能力和决策能力。
案例分析：
- 历史案例：分析历史上著名战役的成败原因，总结经验教训。
- 现代案例：研究现代战争中的经典案例，借鉴先进的军事思想和技术。
成效评估
考核制度：
- 定期考核：每个月进行一次全面考核，评估学员的学习进度和训练成果。
- 动态调整：根据考核结果，对表现优秀的学员给予奖励，对表现不佳的学员进行辅导和帮助。
通过黄埔军校的系统培训，刘洵坚信能成功培养一批高素质的中层干部。
这些干部不仅具备扎实的军事理论知识和实战技能，还拥有良好的心理素质和团队协作能力。
……
同时，他还搞农耕，军垦。将大量的田间地头开垦种粮。
一个月后，刘洵得意洋洋地视察着黄埔军校。
这培养出来的干部那是真的强。
没事就研究西渡赤水战役。
学习《论持久战》、《星星之火可以燎原》。
一个月的速成班之后，刘洵将这些干部下放到部队。又招收了第二期学员。这次招录300人。培养部队政委。
一套流程下来。
半年后。
刘洵成了大军阀。
虽然只有宛城和周边几个小县城，但是，实力非常强劲。
拥兵十万。
兵士训练有素。人才辈出。
半年间，他南征北伐，将南阳的黄巾军都收编了，趁机还占领了东边的叶县、鲁阳。北边的析县。
西边的顺阳、阴县。南边的新野也被他占据了。
一时之间，刘洵在南阳做大了。
引起了荆州韩玄的不满。
公元185年夏。
韩玄派黄忠为大将、魏延为先锋，发兵三万。首逼新野。
刘洵知道后，喜出望外。
这不是来送？
正愁没机会搞你的黄忠，你竟然自己来送？
太好了。
养兵千日用兵一时。正好检验一下新军的威力。
刘洵亲自率领3万大军开拔。
来到了湖阳一带。
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